【观虎文职】2023年海军从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员公告

2023-09-06

　为吸引优秀退役人才继续为国防和军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》、《从退役军人专项招录军队文职人员暂行规定》等政策规定，海军将组织实施从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员工作。现就有关事项公告如下：　　一、招录对象　　完成安置程序，按照规定领取逐月退役金的退役军官，以及自主择业军队转业干部。被安排强制退役和无正当理由滞留部队的退役军官，不得列入专项招录对象范围。　　二、招录条件　　报考人员应当具备《中国人民解放军文职人员条例》规定的基本条件。其中：　　(一)政治条件。符合军队招录聘用文职人员的政治条件。　　(二)资格条件。符合岗位要求的文化程度、专业水平和工作能力。　　(三)身体条件。具有正常履行职责的身体条件和心理素质。　　(四)年龄条件。按照《中国人民解放军文职人员条例》明确的文职人员首次招录聘用的年龄规定执行。报考九级以下文员岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考七级、八级文员岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁;报考副高级以上专业技术岗位的，年龄不超过50周岁。报考人员年龄计算截止时间为2023年8月31日。　　(五)其他条件。在符合以上条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。　　因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，被军队用人单位或者机关事业单位辞退(解聘)未满5年的人员，以及法律法规规定不得招录聘用为文职人员的其他情形的人员，不得报考。　　报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的军队人员担任领导成员的用人单位的岗位，也不得报考与军队人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系，在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位。　　三、招录程序　　(一)公布招录信息。通过军队人才网“退役军人专项招录工作平台”(网址：http://www.81rc.mil.cn或http://81rc.81.cn)，面向社会发布2023年专项招录以逐月领取退役金方式安置的退役军官岗位计划。　　(二)报名及初审。报名时间为2023年8月10日8:00至31日18:00。　　具有报考意愿的退役军官，根据公布的专项招录岗位计划及条件，通过军队人才网报名，按照报名流程及要求，如实填报个人信息和上传相关证明材料，选择报考用人单位和招录岗位。报考对象报名后，由用人单位与报考对象联系，明确资格条件审查有关事宜。　　(三)综合考核。对初审合格的报考人员，用人单位或者其上级单位政治工作部门组织综合考核，考核内容包括体格检查、政治考核、专业考核。其中，专业考核主要以面试方式进行。根据需要，用人单位可以视情组织笔试。　　(四)审批录用。海军政治工作部组织对用人单位拟录用对象进行审核，并采取适当形式组织公示;对公示无异议或者反映问题不影响专项招录的人选，按照规定权限批准录用。用人单位政治工作部门将录用结果通知录用对象，录用对象在接到录用通知后15日内到用人单位报到。　　四、温馨提示　　根据有关政策法规，以逐月领取退役金方式安置的退役军人被专项招录为文职人员的，自被录用下月起停发退役金。本次从退役军人中专项招录文职人员不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。各用人单位设立招考咨询电话，可从岗位计划中查看。　　2023年海军从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员工作最终解释权归海军政治工作部文职人员局。　　附件：2023年海军从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员岗位计划　　原文标题：2023年海军从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员公告——中国人民解放军专业技术人才网　　文章来源：http://81rc.81.cn/wzry/jwjgbmhddwzkdt/16242972.html

【观虎文职】2023年国防大学从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员公告

2023-09-05

为吸引优秀退役人才继续为国防和军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》、《从退役军人专项招录军队文职人员暂行规定》等政策规定，国防大学将组织实施从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员工作。现就有关事项公告如下：　　一、招录对象　　完成安置程序，按照规定领取逐月退役金的退役军官，以及自主择业军队转业干部。被安排强制退役和无正当理由滞留部队的退役军官，不得列入专项招录对象范围。　　二、招录条件　　报考人员应当具备《中国人民解放军文职人员条例》规定的基本条件。其中：　　(一)政治条件。符合军队招录聘用文职人员的政治条件。　　(二)资格条件。符合岗位要求的文化程度、专业水平和工作能力。专项招录到领导岗位的，应当具备与专项招录岗位要求相匹配的任职资格或者具有相关领域工作经历。　　(三)身体条件。具有正常履行职责的身体条件和心理素质。　　(四)年龄条件。按照《中国人民解放军文职人员条例》明确的文职人员首次招录聘用的年龄规定执行。报考局级副职管理岗位的，年龄不超过50周岁;报考处级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。报考人员年龄计算截止时间为2023年8月31日。　　(五)其他条件。在符合以上条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。　　因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，被军队用人单位或者机关事业单位辞退(解聘)未满5年的人员，以及法律法规规定不得招录聘用为文职人员的其他情形的人员，不得报考。　　报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的军队人员担任领导成员的用人单位的岗位，也不得报考与军队人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系，在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位，以及其中一方担任领导职务的机关组织、人事、纪检、监察、审计和财务岗位。　　三、招录程序　　(一)公布招录信息。通过军队人才网“退役军人专项招录工作平台”(网址：http://www.81rc.mil.cn)，面向社会发布2023年专项招录以逐月领取退役金方式安置的退役军官岗位计划。　　(二)报名及初审。报名时间为2023年8月10日8:00至31日18:00。　　自专项招录公告发布之日起，具有报考意愿的退役军官，根据公布的专项招录岗位计划及条件，通过军队人才网报名，按照报名流程及要求，如实填报个人信息和上传相关证明材料，选择报考用人单位和招录岗位。报考对象报名后，由用人单位与报考对象联系，明确资格条件审查有关事宜。　　(三)综合考核。对初审合格的报考人员，用人单位或者其上级单位政治工作部门组织综合考核，考核内容包括体格检查、政治考核、专业考核。其中，专业考核主要以面试方式进行。根据需要，用人单位可以视情组织笔试。　　(四)审批录用。国防大学政治工作部组织对用人单位拟录用对象进行审核，并采取适当形式组织公示;对公示无异议或者反映问题不影响专项招录的人选，按照规定权限批准录用。用人单位政治工作部门将录用结果通知录用对象，录用对象在接到录用通知后15日内到用人单位报到。　　以逐月领取退役金方式安置的退役军官招录为文职人员的，自被录用、聘用下月起停发退役金。　　四、咨询方式　　人力资源处 牛干事 010-66769499　　政治学院 于干事 021-81812073　　军事文化学院 刘干事 010-66869080　　直属单位 姜干事 010-55479503　　2023年国防大学从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员工作最终解释权归国防大学政治工作部。　　附件：2023年国防大学从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员岗位计划　　原文标题：2023年国防大学从以逐月领取退役金方式安置的退役军官中专项招录文职人员公告——中国人民解放军专业技术人才网　　文章来源：http://81rc.81.cn/wzry/jwjgbmhddwzkdt/16242976.html

【观虎文职】2023年中央军委后勤保障部招考文职人员拟录用名单

2023-09-04

根据《军队文职人员公开招考暂行规定》以及 2023 年全军公开招考文职人员工作部署安排，现将《中央军委后勤保障部2023 年公开招考文职人员拟录用对象名单》予以公示，时间 5个工作日。公示期间，如对拟录用对象名单有异议，可向中央军委后勤保障部业务部门反映，联系电话: 010-66887378。　　附件: 中央军委后勤保障部 2023 年公开招考文职人员拟录用对象名单　　来源：http://81rc.81.cn/sy/gzdt_210283/16245754.html

【观虎文职】2024年军队文职人员体格检查通用标准（暂未公布）

2023-09-01

2024年军队文职招聘体检公告暂未发布，考生可参考22年体检标准！　　军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)　　第一条 男性身高160cm以上，女性身高155cm以上，合格。　　第二条 体重符合下列条件的，合格：　　(一)男性：不超过标准体重(标准体重kg=身高cm-110)的30%、不低于标准体重的15%;　　(二)女性：不超过标准体重的20%、不低于标准体重的15%。　　第三条 颅骨缺损、颅脑畸形、颅脑手术史、脑外伤后综合征，不合格。　　第四条 颈部运动功能受限、明显斜颈、三度单纯性甲状腺肿，不合格。　　第五条 存在功能障碍的骨、关节、软组织伤病和畸形，慢性骨髓炎，不合格。　　第六条 恶性肿瘤、影响功能的良性肿瘤，不合格。　　第七条 难以治愈且影响正常履行职责的皮肤病、传染性皮肤病，不合格。　　第八条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、非淋菌性尿道炎、尖锐湿疣、生殖器疱疹，包括实验室检查发现阳性结果，不合格。　　第九条 血压在下列范围，合格：　　(一)收缩压≥90mmHg，<140mmHg;　　(二)舒张压≥60mmHg，<90mmHg。　　第十条 心率在下列范围，合格：　　(一)心率60～100次/分;　　(二)心率50～59次/分或者101～110次/分，经检查系生理性。　　第十一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。　　但先天性心脏病不需手术者或者经手术治愈者，合格。　　第十二条 慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。　　第十三条 严重慢性胃、肠疾病，肝脏、胆囊、脾脏、胰腺疾病，肝内胆管结石，有梗阻的胆结石，不合格。　　下列情况合格：　　(一)胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者;　　(二)胆囊摘除术后无严重并发症者。　　第十四条 急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全、先天性或者获得性缺失一侧肾脏、肾脏移植史、肾盂积水、有梗阻的泌尿系结石，不合格。　　第十五条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。　　下列情况合格：　　(一)Ⅱ型糖尿病血糖控制在正常范围内;　　(二)甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者。　　第十六条 红斑狼疮、皮肌炎、多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。　　第十七条 严重食物、药物和其他物质过敏及严重过敏体质的，不合格。　　第十八条 血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。　　第十九条 艾滋病、病毒性肝炎、结核、流行性出血热、细菌性和阿米巴性痢疾、黑热病、伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病、钩端螺旋体病、血吸虫病、疟疾、丝虫病，以及其它传染病，不合格。　　下列情况合格：　　(一)急性病毒性肝炎治愈后2年以上未再复发，无症状和体征，实验室检查正常;　　(二)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎、肾结核、腹膜结核，临床治愈后3年无复发(水面舰艇人员、潜艇人员除外);　　(三)细菌性痢疾治愈1年以上;　　(四)疟疾、黑热病、血吸虫病、阿米巴性痢疾、钩端螺旋体病、流行性出血热、伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病，治愈2年以上，无后遗症;　　(五)丝虫病治愈半年以上，无后遗症。　　第二十条 癫痫或者其它神经系统疾病及其后遗症，不合格。　　第二十一条 精神障碍、精神分裂症、转换性障碍、分离性障碍、抑郁症、躁狂症、神经症、人格障碍、智力低下、梦游、遗尿症、精神活性物质滥用和依赖，以及其它精神类疾病，不合格。　　第二十二条 影响语言正常表达的口吃，不合格。　　第二十三条 不能通过军队聘用文职人员心理检测专用软件检测和结构性心理访谈的，不合格。　　第二十四条 双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。　　第二十五条 任意一眼矫正视力低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格。　　第二十六条 唇、腭裂及唇裂术后明显瘢痕，不合格。　　第二十七条 夏季着短装身体裸露部位有文身的，不合格。　　第二十八条 未纳入体检标准，但影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。　　第二十九条 聘用紧缺人才和高层次人才，身高、体重、视力等标准可适当放宽。　　第三十条 本标准自发布之日起试行。　　军队文职体检相关事项：　　体检在规定的医疗机构进行，费用由用人单位承担。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。复检由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。

【观虎文职】2024年军队文职考试资审名单|资审公告

2023-08-31

　　公布2023年军队文职人员公开招考笔试入围人员名单和文体岗位预选对象名单　　本网讯近日，2023年军队文职人员公开招考笔试阅卷评分工作按计划完成。按照政策规定的90%考生上线比例，非文体岗位和文体岗位公共科目合格分数线分别划定为42.6分、40.5分。非文体岗位入围人员名单，根据招考岗位明确的入围比例，按照报考人员笔试成绩由高到低确定，其中参考人员数量低于入围比例的岗位，参考人员全部入围;入围人员最后一名成绩相同的一并入围。文体岗位预选对象名单，按照招考岗位计划人数120%的比例，根据报考人员面试和笔试总成绩由高到低确定。现公布非文体岗位笔试入围人员名单和入围分数线，以及文体岗位预选对象名单和确定预选对象分数线。用人单位将以电话、电子邮件等方式，通知入围人员面试和体格检查的时间地点、资格条件、所需材料和具体安排等事项。　　笔试成绩查询服务开通时间为2023年4月14日9时至27日18时。考生可通过军队人才网首页“成绩查询入口”，凭用户名和密码查询本人笔试成绩。

【观虎文职】文职方阵|军队文职选岗，攻略来了！

2023-08-30

很多军队文职备考小白面对密密麻麻的职位表直接一头雾水，根本不知道如何筛选到适合自己的岗位，随便选岗很可能与适合自己的单位失之交臂。         今天教你六步摸清“筛选岗位”中的门道。         第一步：筛选“来源类别”1. 应届毕业生和毕业2年内未参加工作（即未缴纳社保）的，选择“高校毕业生”和“高校毕业生或社会人才”2. 毕业后已缴纳过社保的，选择“社会人才”和“高校毕业生或社会人才”         第二步：筛选“学历”1. 按照当年可取得（或已取得）的最高学历选择2. 要求“××以上”，代表本学历及以上，例如：本科以上，本科、研究生均可报考。未写“以上”仅要求“××”，则只有本学历的人可报考，例如：本科，只有本科可报考，研究生不可报（或只能以本科专业、身份报考）。3. 要求“全日制”的，仅全日制可报考；未要求的皆可报考。第三步：筛选“所学专业”。1. 对应第二步选择的学历，确定自己的专业全称、所属专业类别以及所属门类（例如：专业是新闻学，所属专业类别为新闻传播学类，门类是文学）（可查教育部专业目录）2. 分三次筛选。第一次按照专业名称，第二次按照所属专业类别名称，第三次按照所属门类名称，三次筛选结果均可报考第四步：筛选“其他条件”其他条件中一般对学校、性别、户籍、工作年限等方面有具体要求，根据自身情况挑选符合条件的岗位第五步：筛选“工作地点”1. 根据意愿选择自己想去的城市，可按省、市名称筛选（例如：湖南长沙）。2. 如果已有明确的意向城市，可以在第一步就筛选工作地点，再按照上述步骤筛选。第六步：筛选“职称”和“职业资格”可查看岗位是否有职称、资格要求，如有需持有相关证书或证明资料（“无要求”和“--”代表没有限制），选出符合要求的岗位

【观虎文职】军队文职管理岗和技术岗到底有什么区别？

2023-08-29

 军队文职管理岗和专业技术岗到底有什么区别？很多同学和家长分不清楚这两种岗位的区别，甚至误以为管理岗就是领导，技术岗位就是干活的！以至于选岗的时候不知道该如何选择。今天就和大家详细说一说管理岗和技术岗。    军队根据职责任务、人员编制设定文职人员岗位，明确岗位类别、岗位职务层级、岗位等级。管理岗和技术岗都有正式编制，都是党的干部队伍的重要组成部分。管理岗     管理类文职人员实行岗位职务层级与文员等级并行制度。担任领导职务的管理类文职人员的岗位职务层级，由高到低分为七个层级，即军队文职部级副职、军队文职局级正职、军队文职局级副职、军队文职处级正职、军队文职处级副职、军队文职科级正职、军队文职科级副职。    文员等级在军队文职局级以下设置，由高到低分为十二个等级，即一级文员至十二级文员。    军队文职局级以下岗位职务层级对应的最低文员等级是：    （一）军队文职局级正职：一级文员；    （二）军队文职局级副职：二级文员；    （三）军队文职处级正职：四级文员；    （四）军队文职处级副职：六级文员；    （五）军队文职科级正职：八级文员；    （六）军队文职科级副职：十级文员。技术岗    专业技术类文职人员实行岗位职务层级和专业技术岗位等级管理制度。专业技术类文职人员岗位职务层级的设置和管理，按照军队有关规定执行。专业技术类文职人员的专业技术岗位等级，由高到低分为十三个等级，即专业技术一级至十三级。    管理岗和技术岗的身份、薪酬、待遇、保障基本没有差别，只是从事的工作类型不同。选择适合自己的岗位，只要胜任本职工作，都是能干到退休的好岗位！

【观虎文职】军队文职·干货丨军队文职4步选岗法，一看就会，一筛就对！

2023-08-28

很多同学报考军队文职，都卡在了选岗那一步。如果选不到合适岗位，一切都白搭，那么如何选择正确的军队文职岗位呢......step1：官网下载岗位表进入官网:军队人才网浏览器中输入“军队人才网”选择右上角带有“官方”字样的网站点击进入，就是2023年军队文职招考公告发布的官方地址，后续的招考信息、岗位信息、报名、成绩查询等均在该网站进行。找到职位表位置点击进入官方网站后，进入到首页。2023年军队文职统一招考公告会在工作动态栏进行公示，可以点击查看更多信息。点击进入官方网站后，进入到首页。2023年军职统一招考公告会在工作动态栏进行公示，可以点击查看更多信息。下载岗位表进入后可以看到招考公告、报考指南和职位表，点击岗位计划信息，就可以看到军队文职岗位表。step2：熟悉岗位表（某火箭部队岗位表）里面包含了用人单位、岗位名称、岗位等级、招考人数、学历要求、户籍所在地、工作地点等。step3：列出自身条件1.高校毕业生(包含应届毕业生和往届毕业生)/社会人才2.学历、学位3.想去的工作地点4.所学专业5.社会人才获得的证书/职称6.社会人才相关工作经历step4：根据自身条件筛表格选1、筛选来源类别在表格中的“来源类别”，点击开始中的“筛选”，这时所有标题都会出现一个小三角，点击三角形就可以筛选了。高校毕业生的同学先把社会人才去掉，同理，社会人才先去掉高校毕业生。点击下方确定，就能去掉不少不符合的职位。2、筛选地区可以先选出自己想报考的地区，支持多选。如果自己目标不明确，可以直接看全国的岗位，在全国的岗位中确定最终的意向城市。3、筛选学历学位注意:硕士以上包含硕士，本科以上包含本科。4、筛选专业这里的专业分为专业名称、专业大类、学科门类?这三种，考生可以分别进行筛选，以免进行遗漏。例如自己本科学的是会计学，本会计专业属于工商管理门类，工商管理"又属于管理学大类下的，所以岗位要求会计学也好、工商管理也好、管理学也好，同学们都可以报考。5、筛选其他条件其他条件这里大家一定要重视起来，岗位的特殊条件限制都会在这里体现。例如:性别、户籍、党员、军人配偶、工作经历、部队服役经历等等。6、筛选学历学位前面选了那么久其实都是职位在选你，现在终于轮到你选岗位啦!这时候回过头来看看“岗位类别”和“从事工作”，看看是什么单位，主要做什么工作，你是不是合适，是不是喜欢。